الخدمات الصحية الوطنية في إنجلترا سوف تتحول إلى Mumsnet للمساعدة في توظيف الممرضات كجزء من مجموعة من التدابير لملء الشواغر في الخدمات الصحية.
NHS زعماء ترى على الانترنت الأبوة والأمومة غرف الدردشة و موقع شريكا أساسيا لجذب الممرضات الذين تركوا المهنة والانضمام إليها.
هذا هو واحد من عدد من الخطوات التي كشف النقاب عنها في هذه الأثناء يخطط الناس.
تقرير مجموعات طموح تجنيد إضافية من 40 ، 000 الممرضات على مدى السنوات الخمس المقبلة.
يهدف إلى القيام بذلك من خلال مزيج من:
التوظيف الدولي من خلال تعيين الوكالات الرائدة لتنسيق عملية ضمان المزيد من الممرضات إدخال التدريب على تحسين معدلات الاحتفاظ من خلال وضع مزيد من التركيز على مهنة النامية تشجيع الممرضات مرة أخرى في المستشفيات العامة مع وعد من عمل مرنة الفرص
خطة الارتباط مع Mumsnet لم يتم بعد وضع اللمسات الأخيرة ، ولكن المعلوم أن تنطوي على تعزيز الفرص المتاحة للعودة إلى التمريض.
وطني العودة إلى ممارسة مخطط أنشئت في عام 2014 ويجري الآن توسيع. ويوفر اللحاق والتدريب الطريق مرة أخرى للممرضين والممرضات وموظفي الدعم الذين تسمح قدراتهم المهنية التسجيلات مرور.
نقص الموظفين ‘استغلال جيد من الممرضات NHS ‘أي فرصة تدريب عدد كاف من الموظفين’ نريد الحديث ، ورعاية مثيرة مكان العمل’
في حين أن الخطة تركز بشكل كبير على الممرضات ، كما يقر الأطباء وموظفي الدعم أيضا سوف تكون هناك حاجة.
انها تأتي وسط تصاعد القلق حول عدد من الوظائف الشاغرة في الخدمة الصحية.
40 ، 000 الممرضات الهدف لن يكون إلا ما يكفي لملء العدد الحالي من ممرضة شاغرة وظائف.
الخطة تضع هدف خفض معدل الشغور العام لجميع الموظفين إلى 5% بحلول عام 2028 – هو حاليا أكثر من 8%.
الصورة حقوق الطبع والنشر الفلسطينية
ديدو هاردينغ ، رئيس تحسين الخدمات الصحية الوطنية التي تقود العمل على خطة الشعب ، وقال إنه كان من الواضح أن هناك “تحديات” مع الموظفين.
“أنا أريد الخط الأمامي NHS الموظفين لمعرفة سمعنا قلقهم إزاء الضغوط التي يواجهونها ونحن مصممون على التصدي لهم.
“NHS يحتاج الى مزيد من الموظفين. ولكن هذا وحده لا يكفي.
“نحن بحاجة إلى تغيير الطريقة التي يعمل بها الناس في المستشفيات العامة وخلق الحديثة ، ورعاية مثيرة مكان العمل.”
وزير الصحة مات هانكوك وأضاف: “يجب علينا أن نجعل NHS صاحب العمل أن يكون فخورا.”
‘التملص من تحديات كبيرة’
ولكن ظل وزير الصحة جوناثان أشوورث وقال أن الخطة “التملص من تحديات كبيرة”.
قال المنح لطلاب التمريض يجب أن تكون استعادة التشريعات اللازمة لضمان سلامة مستويات التوظيف على العنابر.
أنيتا تشارلزوورث من مؤسسة الصحة فكرية ، وقال ملاك كانت “حياة أو موت القضية لدائرة الصحة الوطنية”.
ولكن قالت قادة الصحة كانت تعمل مع “يد واحدة مقيدة خلف ظهورهم” ، كما أنه ليس من الواضح بعد كيف ستكون الخطة الممولة.
باتريشيا ماركيز ، الكلية الملكية التمريض ، وأضاف: “هذه الوثيقة يبدأ في معالجة القضايا الحقيقية ولكن الكثير سوف الاحتياطي الحكم النهائي حتى مستويات التمويل وعملية يتم الكشف عن تفاصيل.”
كامل الناس خطة سينشر قبل نهاية العام ، وبمجرد أن أعلنت الحكومة خطط الإنفاق.
اقرأ المزيد من نيك
اتبع نيك على تويتر
مشاهدة تعليقات
